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Bildungsministerium leitet Bürgerrechtsuntersuchungen gegen Schulbezirk in Kalifornien und Schauspielschule in New York wegen angeblichen antisemitischen Mobbings

Das Office for Civil Rights des US-Bildungsministeriums hat formelle Untersuchungen gegen den Schulbezirk Etiwanda in Kalifornien und die American Musical Dramatic Academy in Manhattan eingeleitet, weil jüdische Schüler angeblich antisemitischer Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ausgesetzt waren.

Von Lauren Mitchell·
Bildungsministerium leitet Bürgerrechtsuntersuchungen gegen Schulbezirk in Kalifornien und Schauspielschule in New York wegen angeblichen antisemitischen Mobbings

Das Office for Civil Rights (OCR) des US-Bildungsministeriums kündigte am Donnerstag an, dass es den Etiwanda School District im Inland Empire von Kalifornien sowie die American Musical Dramatic Academy (AMDA) in Manhattan wegen möglicher Verstöße gegen Title VI des Civil Rights Act von 1964 untersuchen wird. Die Ermittlungen folgen Beschwerden des Louis D. Brandeis Center for Human Rights Under Law, der Anti‑Defamation League (ADL) und der pro‑israelischen Gruppe Stand With Us, die behaupten, dass jüdische Schüler beider Einrichtungen anhaltender Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ausgesetzt waren.

Title VI verbietet Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe oder nationaler Herkunft in jedem Programm, das Bundesmittel erhält. Obwohl das Gesetz Religion nicht ausdrücklich nennt, haben Gerichte „nationale Herkunft" lange so ausgelegt, dass es religiöse Gruppen einschließt, die eng mit einer bestimmten Ethnie verbunden sind, etwa Juden. Das Mandat des OCR besteht darin zu prüfen, ob das Versäumnis einer Schule, Vorurteile zu adressieren, ein feindseliges Umfeld schafft, das einem Schüler de facto den gleichberechtigten Zugang zur Bildung verwehrt.

Die Beschwerde gegen Etiwanda, eingereicht am 6. März, beschreibt ein 12‑jähriges Mädchen, das wiederholt von Klassenkameraden ins Visier genommen wurde. Laut Beschwerde wurde das Kind mit einem Stock geschlagen, verbal mit der Phrase „shut your stupid Jewish ass up" beleidigt und körperlich festgehalten, indem es auf einen Tisch gepresst und erwürgt wurde. Weiterhin soll die Belästigung im Klassenraum weitergegangen sein, wo ein Mitschüler dem Mädchen angeblich sagte: „Das wäre kein Problem, wenn du nicht jüdisch wärst."

Nach dem ersten Vorfall meldeten das Brandeis Center, die ADL und Stand With Us weitere antisemitische Vorfälle im Bezirk, darunter Nazi‑Gruß, Hakenkreuz‑Zeichnungen, Lobpreisungen für Hitler und wiederholte Schimpfwörter. Ein Schüler wird in der Beschwerde mit den Worten zitiert: „Ich liebe es, Juden unangenehm zu sein, besonders mit Hitler‑Witzen." Die Organisationen argumentieren, dass die Reaktion des Bezirks unzureichend war und das feindselige Klima weiterbestehen ließ.

Die Demografie von Etiwanda liefert Kontext zu den Vorwürfen. Der Bezirk betreut etwa 14 000 Schüler, wobei rund 16 % weiß sind und die jüdische Bevölkerung im umliegenden Landkreis auf weniger als ein Prozent geschätzt wird. Befürworter führen an, dass die geringe Sichtbarkeit jüdischer Familien zu mangelnder Aufmerksamkeit und verzögerter Intervention seitens der Schulbehörden beigetragen haben könnte.

Im Fall von AMDA konzentriert sich die Beschwerde auf eine jüdische Studentin, die berichtete, dass Flugblätter, die Gewalt gegen Juden glorifizierten, kurz nach den Hamas‑Angriffen vom 7. Oktober unter ihrer Dorm‑Room‑Tür platziert wurden. Die interne Untersuchung der Schule kam angeblich zu dem Ergebnis, dass mehrere Studenten die Beschwerdeführerin gezielt angegriffen hatten. Statt disziplinarischer Sanktionen erließ AMDA eine „mutual no‑contact directive", die sowohl dem Opfer als auch den mutmaßlichen Tätern den Kontakt untersagte, ein Schritt, den die Beschwerdeführer als Bestrafung der Studentin für ihr Auftreten bewerten.

Die Studentin behauptet, dass die Vergeltung bis in ihr zweites Studienjahr andauerte. Sie sagt, AMDA habe ihren Antrag abgelehnt, die störenden Studenten von ihren Kursen fernzuhalten, habe es versäumt, einen Studenten zu sanktionieren, dessen Videoaufnahmen die Missachtung der No‑Contact‑Anordnung zeigten, und habe den Ausschluss aus gruppenspezifischen Chats erlaubt, in denen antisemitische Bemerkungen gepostet wurden. Das anhaltende feindliche Umfeld habe sie laut Beschwerde zum Rückzug aus dem Programm veranlasst.

Beide Beschwerden wurden vom OCR als glaubwürdig genug eingestuft, um formelle Untersuchungen zu rechtfertigen. Eine OCR‑Ermittlung umfasst in der Regel die Überprüfung von Schulrichtlinien, Interviews mit Personal und Schülern sowie die Bewertung, ob die Institution angemessene Korrekturmaßnahmen ergriffen hat. Stellt das OCR einen Verstoß gegen Title VI fest, kann das Ministerium die Schule verpflichten, Abhilfemaßnahmen zu ergreifen, etwa Mitarbeiterschulungen, Richtlinienänderungen und in schweren Fällen die Aussetzung von Bundesmitteln.

Die Untersuchungen erfolgen vor dem Hintergrund eines breiteren Anstiegs antisemitischer Vorfälle an US‑Universitäten und an K‑12‑Schulen seit den Hamas‑Angriffen vom 7. Oktober. Daten aus dem jährlichen Bericht der ADL zeigen einen deutlichen Anstieg gemeldeter Belästigungen, Vandalismus und gewalttätiger Drohungen gegen jüdische Schüler. Gesetzgeber auf Bundes- und Landesebene haben Gesetzentwürfe eingebracht, die die Meldung von Hassverbrechen stärken und die Ressourcen für Schul­sicherheit ausbauen sollen, wobei parteipolitische Differenzen über das Ausmaß der föderalen Eingriffe bestehen.

Im Senat hat der parteiübergreifende „Safe Schools Act" die Ausschussanhörungen durchlaufen und will öffentliche Schulen, die Bundesmittel erhalten, verpflichten, klare Anti‑Bias‑Richtlinien zu übernehmen und Vorfälle innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens dem Bildungsministerium zu melden. Im Repräsentantenhaus sieht ein separater Vorschlag ein Förderprogramm vor, das Schulen Mittel für psychische‑Gesundheits‑Dienstleistungen für Opfer von hasserfülltem Mobbing bereitstellt. Beide Vorhaben finden Unterstützung bei Bürgerrechtsgruppen, während einige Landesbehörden kritisieren, dass die Bundesregierung zu stark in die lokale Schulhoheit eingreife.

Befürworter argumentieren, dass die OCR‑Untersuchungen ein klares Signal senden, dass Schulen entschlossen handeln müssen, wenn bias‑bezogene Beschwerden auftauchen. Kenneth L. Marcus, Vorsitzender und CEO des Brandeis Center, sagte, die Ermittlungen betonen die Verpflichtung von Bildungseinrichtungen, jüdische Schüler vor Belästigung und Vergeltung zu schützen. „Wenn Schulen nicht reagieren, kann ihr Schweigen weitere Feindseligkeit bestärken und Schülern ein normales Bildungserlebnis verwehren", erklärte er in einer Pressemitteilung.

Rechtswissenschaftler weisen darauf hin, dass Title‑VI‑Untersuchungen historisch vor allem auf rassistische Diskriminierung ausgerichtet waren, die wachsende Zahl antisemitischer Beschwerden jedoch zu einer Neubewertung des Schutzes nach „nationaler Herkunft" führe. Professorin Catherine R. Ross von der University of Michigan Law School beobachtet, dass Gerichte den Standard der nationalen Herkunft bereits in den 1970er‑Jahren auf jüdische Schüler angewendet haben, das aktuelle Klima jedoch zu expliziteren Leitlinien des Bildungsministeriums führen könnte.

Für kanadische Leser verdeutlichen die Ermittlungen ein paralleles Problem im kanadischen Bildungssystem, wo Provinzministerien begonnen haben, Antisemitismus im Rahmen von Menschenrechtsgesetzen zu adressieren. Der Canadian Human Rights Act verbietet ebenfalls Diskriminierung aufgrund von Religion, und jüngste provinzielle Untersuchungen haben geprüft, wie Schulen auf hasserfülltes Mobbing reagieren. Beobachter vermuten, dass die US‑OCR‑Maßnahmen die kanadische Politikdiskussion beeinflussen könnten, insbesondere da beide Länder mit zunehmenden Spannungen auf dem Campus im Zusammenhang mit Nahost‑Konflikten kämpfen.

Interessengruppen werden die Ergebnisse genau verfolgen, da sie Präzedenzfälle dafür schaffen könnten, wie Schulen landesweit antisemitisches Verhalten behandeln und Title‑VI‑Verpflichtungen durchsetzen. Das OCR veröffentlicht in der Regel einen Abschlussbericht innerhalb von 180 Tagen, wobei komplexe Fälle länger dauern können. Das Ministerium kann zudem eine „notice of intent to find a violation" erlassen, die der Institution die Möglichkeit gibt, vor einer endgültigen Entscheidung zu reagieren.

Ergeben die Untersuchungen Verstöße gegen die Vorgaben, könnten die betroffenen Schulen Korrekturpläne erhalten, die verpflichtende Mitarbeiterschulungen zur Vorbeugung von Vorurteilen, Überarbeitungen der Meldeverfahren und in extremen Fällen den Entzug von Bundesmitteln umfassen. Solche Sanktionen hätten erhebliche haushaltsrechtliche Folgen für Bezirke, die stark auf Title I und andere Bundesprogramme angewiesen sind, und könnten die Ressourcen für einkommensschwache Schüler beeinträchtigen.

Sowohl der Etiwanda School District als auch AMDA haben nicht auf Anfragen nach Kommentaren reagiert, und das Bildungsministerium lehnte eine Stellungnahme zu den laufenden Ermittlungen ab. Während die Untersuchungen voranschreiten, werden Eltern, Interessenvertretungen und gewählte Beamte voraussichtlich mehr Transparenz von den Schulen und vom OCR fordern, um sicherzustellen, dass jüdische Schüler geschützt werden und Vergeltungsmaßnahmen nicht unbeobachtet bleiben.